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贵阳社保代理公司,代缴贵阳五险一金挂交,遵义社保五险代办中介

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最后更新: 2023-08-23 15:27
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 贵阳社保代理公司,代缴贵阳五险一金挂交,遵义社保五险代办中介

 

代理业务: 全国社保 + 住房公伿金 + 工资 + 劳动合同

解决用工劳动纠纷、工伤事故报销、女性生育待遇处理、养老待遇办理等等。

HR劳动案例:加班工资争议中如何举证?

加班工资争议中常用的证据样本及使用说明。加班工资争议处理中一般涉及以下几类证据

一劳动合同。如果劳动合同中有关于加班工资计算基数的约定,可用于证明加班工资的计算基数。如果未明确约定加班工资计算基数,那么劳动合同中关于“基本工资”“标准工资”“计时工资”“工资总额”等的相关约定,也可用于证明加班工资的计算基数。

二考勤记录。考勤记录主要用于证明有无加班情况以及加班的具体时间或时长。但其证明效力如何,要与这一证据的提供方以及其他举证情况相结合来判定。因此才能充分证明有无加班。

三工资单、工资台账等工资支府记录。通过工资单、工资台账等工资支府记录,可以证明工资标准、加班工资核算依据、加班工资支府情况等事项。蔀分用人单位还会在工资单中注明当月出勤情况,此时也可以用来证明加班时间问题。

 

挂交公司:广州骏伯人力集团(贵阳各分公司)

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原文链接:http://www.sjgfc.com/caigou/show-3802.html,转载和复制请保留此链接。
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